Referent Risikomanagement (m/w/d)
für unser Team Governance, Risk, Compliance & Sustainability in Nürnberg
Stellen-ID 8326
Wir schaffen die Basis für unseren Erfolg – jeden Tag ein Stück Zukunft aus der Mitte von RÖDL. Werde Teil unseres Teams Governance, Risk, Compliance & Sustainability und treibe zusammen mit uns den Fortschritt voran.
Deine Aufgaben
- Aktive Mitwirkung im Projektteam bei der Weiterentwicklung des unternehmensweiten Risikomanagementsystems und Bestimmung einheitlicher Standards
- Selbstständige Durchführung der Risikoinventur und Entwicklung von Gegenmaßnahmen für bestimmte Teilbereiche des Unternehmens
- Administration und Anwendung des digitalen Risikomanagement-Tools
- Erstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Risikoanalysen in verschiedenen Compliance-Bereichen
- Eigenverantwortliche Erstellung und Pflege regelmäßiger Risiko- und Compliance-Reports
- Weiterentwicklung der KYC Prozesse in Zusammenarbeit mit der Geldwäschebeauftragten sowie Administration und Einsatz eines AML Tools
- Vorbereitung und Durchführung von Schulungen zur Geldwäscheprävention
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium der Rechts-, Wirtschafts- oder IT-Wissenschaften bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung; auch Bewerber mit Quereinstieg sind ausdrücklich willkommen
- Einschlägige Berufserfahrung im Aufbau oder in der Weiterentwicklung eines Enterprise Risk Management Systems (ERM) oder die Bereitschaft, sich umfassend in dieses Themengebiet einzuarbeiten
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen
- Freude am teamorientierten Arbeiten
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- Direkt durchstarten: Strukturierte Einarbeitung, schnelle Teamintegration und frühzeitige Übernahme von Verantwortung
- Langfristige Perspektiven: Klares Karrieremodell, unternehmerische Möglichkeiten, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie
- Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten – auch aus ausgewählten Ländern Europas, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents
- Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket