Consultant Tax Family Offices (m/w/d)

für unser Team in Nürnberg oder Regensburg

 

Bei uns arbeiten Sie von Beginn an in der Praxis mit – wir sind dabei immer an Ihrer Seite. In unseren anspruchsvollen Mandaten ermöglichen wir Ihnen frühzeitig die Übernahme von Verantwortung. Wir wissen, dass persönliche Kontakte die Zusammenarbeit, Kreativität und Innovation fördern. Um diese Verbundenheit gezielt zu unterstützen, investieren wir intensiv in die interne Vernetzung – über Disziplinen und Hierarchien hinweg.

 

 

IHRE AUFGABEN

  • Steuerberatung von vermögenden Privatpersonen und Family Offices
  • Jahresabschlusserstellung und Deklarationsberatung international agierender Familien
  • Sie wirken bei der steuerrechtlichen Gestaltung von Kapitalvermögen sowie bei laufenden steuerlichen Beratungen u. a. im Bereich der Kapitalanlagen mit
  • Einhaltung und Kontrolle von Fristen, Prüfung von Steuerbescheiden sowie Korrespondenz mit der Finanzverwaltung und sonstigen Behörden 
  • Unterstützung des Teams bei der Automatisierung von Prozessen mit digitalen Tools

 

IHR PROFIL

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften
  • Idealerweise konnten Sie bereits erste praktische Erfahrungen in den aufgeführten Aufgabenbereichen sammeln
  • Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie eine sehr gute Ausdrucksweise
  • Kenntnisse in DATEV und MS-Office sind wünschenswert
  • Sie arbeiten gerne im Team, schätzen Herausforderungen und verfügen über eine strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise

 

IHRE BENEFITS

  • Schnelle Teamintegration durch persönliche Ansprechpartner, einen individuellen Einarbeitungsplan und einen strukturierten Onboarding-Prozess
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, Weiterbildungsmaßnahmen und Talentveranstaltungen unterstützen die Entwicklung entlang aller Karrierestufen
  • Frühzeitige Übernahme von Projektverantwortlichkeiten, um Ihr theoretisches Wissen in der Praxis anwenden zu können
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und viele weitere Maßnahmen helfen dabei, genug Zeit für die wirklich wichtigen Dinge im Leben zu schaffen
  • Vielfältige Events (z. B. Ski-Freizeit, Teamausflüge und Weihnachtsfeiern) sorgen genauso für Zusammenhalt wie das vielfältige Sportangebot, das Sie bei uns nutzen können

 

 

Bei Rödl & Partner fördern wir eine Kultur der Offenheit und Vielfalt, in dem jeder und jede, die individuellen Talente entfalten kann. Wir achten auf einen wert­schät­zen­den, respektvollen Umgang miteinander und setzen uns gleichermaßen für unsere Kolleginnen und Kollegen und die Gesellschaft ein.

 

 

BEI FRAGEN BIN ICH GERNE PERSÖNLICH FÜR SIE DA
Ellen Ashauer-Moll | +49 941 29766 26 roedl.de/karriere | Stellen-ID 5176