Manager M&A Advisory (m/w/d)
für unsere Teams in Eschborn und München
Join the team – Unser stark expandierender Bereich M&A Advisory bietet mit einer hochmotivierten Mannschaft und attraktiven Buy-Side- und Sell-Side Mandaten hervorragende Möglichkeiten für Ihren nächsten Karriereschritt!
IHRE AUFGABEN
- Betreuung nationaler und internationaler Corporate und Private Equity Clients aus verschiedensten Branchen auf der Sell-Side wie auch auf der Buy-Side
- Verantwortliche Erstellung prozessrelevanter Dokumente (Pitch Präsentation, Teaser, Information Memorandum, Management Präsentation, etc.) sowie integrierter Finanzmodelle, Finanzanalysen und Unternehmensbewertungen (DCF, CCA, LBO)
- Hauptverantwortliche Koordination von Due Diligence Prozessen (Einrichtung und Management von virtuellen Datenräumen, Begleitung Q&A-Prozess)
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Teams von Rödl & Partner (Transaction & Valuation Services, M&A Legal, M&A Tax, Recovery Services)
- Übernahme von Führungsaufgaben und Weiterentwicklung Ihres Teams
IHR PROFIL
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Fachrichtung
- Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung bevorzugt in Mergers & Acquisitions
- Kommunikationsstarker Teamplayer mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte und unternehmerisch handelnde Persönlichkeit mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und (erster) Erfahrung im Projektmanagement
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch sowie professionelle Anwendung von MS Office
IHRE BENEFITS
- Schnelle Teamintegration durch persönliche Ansprechpartner und die Chance, von Anfang an die Verantwortung für eigene Projekte und Mandanten zu übernehmen
- Individuell zugeschnittene fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere auch durch unsere Inhouse -Akademie Rödl & Partner Campus
- Vielfältige Events (z. B. Ski-Freizeit, Teamausflüge, Sommerfest und Weihnachtsfeiern) fördern die Vernetzung und den regen Austausch im Unternehmen
- Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und viele weitere Maßnahmen helfen dabei, genug Zeit für die wirklich wichtigen Dinge im Leben zu schaffen
- Zusatzleistungen wie Bike-Leasing, betriebliche Altersversorgung, Vergünstigungen im Fitness-Bereich, in Restaurants, Einzelhandel und Kultur sind selbstverständlich
BEI FRAGEN BIN ICH GERNE PERSÖNLICH FÜR SIE DA
Ricarda Gaspar | +49 911 9193 1481 | roedl.de/karriere | Stellen-ID 5383