Consultant Audit / Wirtschaftsprüfung Gesundheits- und Sozialwirtschaft (m/w/d)

für unser Team in Köln oder Nürnberg

 

Als Einsteiger in der Wirtschaftsprüfung im Gesundheits- und Sozialwirtschaft Sektor erwartet Sie ein vielseitiger, moderner und zukunftsorientierter Beruf. Sie erhalten Zugang zu interessanten Persönlichkeiten und Unternehmen, vom kleinen Krankenhaus über Unikliniken bis hin zu großen Forschungsunternehmen. Im Team Gesundheits- und Sozialwirtschaft arbeiten Sie am Wandel des Gesundheitswesens und der Forschung- & Entwicklungslandschaft in Deutschland mit. Sie profitieren von einem Team aus Generalisten und Spezialisten, das sich um Themen wie Abschlussprüfung / Reporting, ESG / Nachhaltigkeit und digitale Transformation kümmert. Lassen Sie sich für die Vielfalt der Fragestellungen und Herausforderungen unseres Berufsstandes begeistern – machen Sie gemeinsam mit uns den Unterschied, werden Sie Teil unseres Teams: wegweisend, innovativ, digital und interdisziplinär!

 

IHRE AUFGABEN

  • Unterstützung bei Jahresabschlussprüfungen und Beratungsaufträgen  
  • Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams z. B. in den Bereichen ESG (Environmental Social Governance) und GRC (Governance Risk Compliance) sowie IT
  • Unterstützung bei Sonderprüfungen und gutachterlichen Tätigkeiten
  • Anwendung unseres innovativen und digitalen Prüfungsansatzes

 

IHR PROFIL

  • (In Kürze) abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Studienschwerpunkte in der Wirtschaftsprüfung, Rechnungslegung, im Nachhaltigkeitsmanagement oder der Revision sind von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
  • Hohe Lernbereitschaft, analytische Fähigkeiten und Eigeninitiative
  • Die im Prüfungs- und Beratungsumfeld notwendige Flexibilität

 

IHRE BENEFITS

  • Schnelle Teamintegration durch persönliche Ansprechpartner, einen individuellen Einarbeitungsplan und einen strukturierten Onboarding-Prozess
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, Weiterbildungsmaßnahmen und Talentveranstaltungen unterstützen die Entwicklung entlang aller Karrierestufen
  • Frühzeitige Übernahme von Projektverantwortlichkeiten, um Ihr theoretisches Wissen in der Praxis anwenden zu können
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und viele weitere Maßnahmen helfen dabei, genug Zeit für die wirklich wichtigen Dinge im Leben zu schaffen
  • Vielfältige Events (z. B. Ski-Freizeit, Teamausflüge und Weihnachtsfeiern) sorgen genauso für Zusammenhalt wie das vielfältige Sportangebot, das Sie bei uns nutzen können

 

 

Bei Rödl & Partner fördern wir eine Kultur der Offenheit und Vielfalt, in dem jeder und jede, die individuellen Talente entfalten kann. Wir achten auf einen wert­schät­zen­den, respektvollen Umgang miteinander und setzen uns gleichermaßen für unsere Kolleginnen und Kollegen und die Gesellschaft ein.

 

 

BEI FRAGEN BIN ICH GERNE PERSÖNLICH FÜR SIE DA
Ricarda Gaspar | +49 911 9193 1481 roedl.de/karriere | Stellen-ID 5410